สรุปเกี่ยวกับภาคงานที่ถูกจำกัดสำหรับวีซ่า F-4 (คุณสมบัติการอยู่อาศัยของชาวเกาหลีที่อยู่ต่างประเทศ F-4) ณ วันที่ 1 พฤษภาคม 2023
ข้อจำกัดการจ้างงานสำหรับชาวเกาหลีที่ถือวีซ่า F-4 ผู้ถือวีซ่า F-4 ของชาวเกาหลีที่อาศัยอยู่ต่างประเทศสามารถทำงานในเกาหลีใต้ได้ แต่มีบางภาคส่วนที่มีข้อจำกัดในการจ้างงาน เช่น งานที่เกี่ยวข้องกับการทำงานที่ไม่ซับซ้อนหรืองานที่ถือว่าขัดต่อความเป็นอยู่ที่ดีของสังคม จึงเป็นสิ่งสำคัญที่ผู้ถือวีซ่า F-4 จะต้องพิจารณาข้อจำกัดเหล่านี้เมื่อมองหางาน และควรหางานที่สอดคล้องกับคุณสมบัติและประสบการณ์ของตน ข้อจำกัดในการจ้างงานนั้นเป็นมาตรการป้องกัน นั่นคือเหตุผลที่กระทรวงยุติธรรมได้จัดทำรายชื่อรายละเอียดเพื่อเป็นแนวทาง ในวันที่ 1 พฤษภาคม ปีนี้ มีกฎระเบียบใหม่ที่ถูกกำหนดขึ้น และคุณสามารถดาวน์โหลดแผนภูมิของภาคส่วนที่มีข้อจำกัดในการจ้างงานได้ที่ส่วนท้ายของบทความนี้ ประกาศกระทรวงยุติธรรม ตามมาตรา 18 วรรค 1 แห่งพระราชบัญญัติการควบคุมการเข้าเมืองและระเบียบที่เกี่ยวข้อง กระทรวงยุติธรรมได้กำหนดพื้นที่การจ้างงานเฉพาะที่ไม่อนุญาตสำหรับผู้ถือวีซ่า F-4 ดังต่อไปนี้ มีผลตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม 2023 ขอบเขตข้อจำกัดการจ้างงานสำหรับผู้ถือวีซ่า F-4 แนวทางทั่วไป ก. การเข้าร่วมในกิจกรรมการทำงานที่ไม่ซับซ้อน (ดูภาคผนวก 1 ด้านล่าง) ข. การเข้าร่วมในกิจกรรมที่ขัดต่อศีลธรรมสาธารณะหรือระเบียบสังคม เช่น: การทำงานในสถานประกอบการที่เกี่ยวกับการพนันตามที่กำหนดโดยพระราชบัญญัติว่าด้วยการควบคุมและลงโทษการพนันที่ผิดกฎหมาย การทำงานในสถานที่บันเทิงตามที่ระบุในพระราชบัญญัติสุขาภิบาลอาหาร การจ้างงานที่สถานที่ดำเนินธุรกิจที่ขัดต่อศีลธรรมสาธารณะตามกฎหมายว่าด้วยการควบคุมธุรกิจเกี่ยวกับการเก็งกำไร ค. กรณีอื่น ๆ ที่จำเป็นต้องมีการจำกัดการจ้างงานเพื่อประโยชน์สาธารณะหรือเพื่อรักษาระเบียบการจ้างงานภายในประเทศ (ดูภาคผนวก 2 ด้านล่าง) การยกเว้น … Read more